第 1 份工作,我只干了 2 周就被辞退了 | 十年系列

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1.写在前面

我将用系列文章,回顾十年系统多多线程 生涯,一方面是对职场生涯的阶段性总结,所许多人 面希望哪此经历,对读者往后职场生涯有所启发。

一只站在树上的鸟儿,从来不用害怕树枝断裂,以前它相信的全是 树枝,什么都它所许多人 的翅膀。

十年系列文章:

  • ① 我是怎么才能 才能 走向系统多多线程 生涯

  • ② 毕业即失业,找工作找到怀疑人生

  • ③深圳流水线工厂,我差点和主管打了起来

  • ④富士康14跳被我赶上了,流水线车间真的只有 梦想

  • ⑤我在培训机构折腾的经历,再和许多人歌词 歌词 聊聊累似 行业

2许多人歌词 歌词 的第一份工作

毕业后什么都有年,我全是 好意思和别人提起这件事,第一份工作只上了 2 周班就被辞退了!这是我第一次被人主动辞退,当然也是我职场上的最后一次。

今天回想起来,以前当初只有 被这家公司辞退,我还能成为今天的我吗?

人生有以前什么都只有 神奇。

到底是杂办,我给许多人歌词 歌词 完全讲讲。

上篇文章《我的培训机构经历》

中讲到,从培训机构培训以前我找到了一份满意的工作,也是我从校园出来的第一份工作,许多人歌词 歌词 1个多多 培训班进了四所许多人 ,什么都有许多人歌词 歌词 租房上班全是 共同,每天高高兴兴的上班下班,我对工作也充满了信心和期待。

累似 香港来的电信公司还不错,五险一金和其它福利在西安同等公司顶端算好的,最最重要的是这家公司全是给每个入职的同事做1个多多 月的免费培训,主要的培训内容什么都 Oracle 和 Linux 相关知识。

3.入职培训

许多人歌词 歌词 那一期总共有18所许多人 入职共同培训,培训的地点就在西安软件园的地下一层,每次早上全是 老师先在前面给许多人歌词 歌词 培训 Sql 的使用,随后再给许多人歌词 歌词 出几道练习题实践。

那个以前刚从学校的氛围顶端出来,完全谁能谁能告诉我职场是杂办。我旁边坐的小伙伴也是和我一样从培训班出来的,他就非常的聪明,每次实践所许多人 做出来以前,就会主动的喊老师过来看一下他的运行结果。

反观我这边,累似 简单的以前多样化的实践题,有的我做出来了有的只有 做出来,做出来以前什么都好意思找老师去看,就默默的坐在工位上,整所许多人 感觉全是 木木的,不足英文表现。

前排1个多劲有累似 同事,什么都解出了其中的累似 步骤,全是主动的喊老师过来检查,只有 在老师的帮助下也调慢的完成了,多次交流和老师也熟悉了累似 。

所许多人 有以前搞不定,请求隔壁小伙伴的以前,他很聪明直接把电脑屏幕转个90度,让老师看后,感觉给你像是抄他的一样,我我我觉得也我我我觉得是抄。

而有以前我解出来系统多多线程 ,他只有 做出来的以前,就参考我的内容完成,随后再举手让老师看他处置了出来,我坐在顶端也只有 给老师反馈,老师以前也我我觉得我只有 做出来,就只有 过去了。

4.被辞退

1个多多 星期以前,老师宣告 要从18所许多人 顶端淘汰掉 2 个同事,其中全是 我。

现在回想起来以前我是那位培训的老师,我以前也会取舍淘汰掉当时的我,入职以前完全只有 转变过来学生的身份,仍然像上大学一样,坐在最后一排默默的干所许多人 的事情。

现在反思当时的所许多人 ,应该有以下几只问题报告 :

  • ① 不积极不主动,这全是 学校,这是人家给你钱上班,须要给公司处置问题报告 的。

  • ② 不足英文即时反馈,当你的工作做完以前就应该须要给你的领导知道。

  • ③ 工作情况表不对,只有 尽全力去学习工作,试用期正是考验员工的以前呀。

  • ④ 技术能力不行,刚从培训班出来技术很菜,所许多人 却谁能谁能告诉我。

  • ⑤ 心态转变太差,还是学生时代的心态,只有 融入到职场。

  • ⑥ 精神面貌不对,在职场不说穿得多好多正式,大概要精神累似 ,所许多人 当时穿衣我我我觉得不像上班的。

基于以上各种我认为的愿因,我被开除了!

那次培训18所许多人 ,1个多多 人被辞退,当我把累似 信息谁能告诉我姐的以前,我姐说关键人家就只淘汰了1个多多 人,其中全是 你,我无言以对。

5.又结束重新找工作

从培训班毕业后身上就只有 几只钱了,入职第一家公司的以前,培训班的几只同学都说第一笔工资为什么么为什么么花,有的说要请一家人吃饭,有的说要给女许多人歌词 歌词 送个礼物,有的说要犒劳一下所许多人 。

我当时哪此话也没说,以前我的钱谁也给不了,给你 留着吃饭交房租。

被辞退后,给你结束1个多多 人在网上疯狂的投起简历来,当时对 IT 行业理解什么都深,并谁能谁能告诉我哪此是互联网公司,哪此是传统软件公司,哪此是外包公司,但凡随后我招聘 Java 工程师的我都投递了简历。

就只有 陆陆续续的收到了几家公司的面试邀请,我这里印象比较深刻的有三家公司,以前就这三家公司给了我 Offer。

第一家公司是个小老板,给 1150 的工资但不给交社保,公司一共也就十几所许多人 ,其中只有5、6个系统多多线程 员,老板本身也是系统多多线程 员出身,主要业务是给别的公司做项目。

第二家公司是深圳易思博,当时华为、中兴纷纷在西安创建了研发基地,国内比较著名的外包公司也都纷纷跟了过来,易思博也是当时的外包公司之一。

当时大每种外包全是 人力外包,什么都别的公司招聘你,你直接去甲方公司上班,随后是乙方公司给你发工资的,当时去华为做人力外包也是须要华为的人来面试的。

第三家公司是一家电信公司,具体是负责中国电信旗下的1个多多 项目,面试官年纪比较大当时和我聊得很不错,现在还记得他当时主要问我关于 IO 的几只问题报告 ,累似 只有 回答好,在他的提示下也都给出了答案。

在这家公司面试的以前非常舒服,就像和一位老大哥在探讨技术一样,就算回答没哟来的问题报告 ,他也会帮忙给与解释,给你 学习到了什么都有。

6.新的取舍

用了差越多两周的时间,我又重新收获了 3 份 Offer,我我我觉得毕业以来我的面试通过率一般都挺高的,我都我我觉得所许多人 挺擅长面试的,工资从 11150-21150 差别全是 很大。

当时给我姐打了什么都有电话,让她帮忙给我参考,但她我我我觉得什么都太懂累似 行业,什么都说应该大公司的更保险累似 吧。

最终我纠结了多日 ,取舍了其中一家工资最高的公司,没想到这又跳入了另外1个多多 坑顶端。具体是掉进哪此样的坑顶端,下篇再和许多人歌词 歌词 细聊。

7.毕业生怎么才能 才能 取舍 Offer

还是想和刚毕业的许多人歌词 歌词 聊两句,第一份工作对许多人歌词 歌词 的取舍来讲有点儿要,很有以前决定了你未来职场的发展方向,什么都有职场取舍的以前我给许多人歌词 歌词 提供几只建议:

  • 第一:优先取舍大的互联网公司,也什么都许多人歌词 歌词 所说的大厂,大厂有比较完全的培训体系和成长环境,都须要学到中国甚至世界级的系统设计;另外工作两三年后有大厂经历,再次出来面试会有加分。

  • 第二:选有潜力的独角兽公司,比如当初的头条以前美团全是 非常好的取舍,累似 公司的发展非常更慢,所许多人 都须要跟随着公司的快速发展共同成长,早期还都须要拿到比较多的期权,有以前取舍好一家公司就都须要实现财富自由。

  • 第三:取舍传统软件公司,比如:神州数码、中兴、华为、用友软件等公司,传统软件公司的技术栈往往相对保守,这是公司的产品性质决定,共同发展下行速率 单位有限,哪此年累似 传统软件公司也迭代调慢,这里只说大每种传统软件公司。华为在哪此传统软件公司中比较特殊累似 ,我有几只许多人歌词 歌词 也在华为呆了什么都有年,华为我我我觉得给的钱什么都有,共同工作压力也非常大,什么都有须要所许多人 来结合所许多人 情况表来取舍。

  • 第四:谨慎取舍小的创业公司,创业公司的死亡率非常高,什么都有公司到顶端都总出 了拖欠工资等问题报告 ,公司情况表完全依赖于老板的情怀。

最后希望许多人歌词 歌词 处置我的经历,积极、认真、主动的对待人生第一份工作,迎接好走向社会的第一步,希望读者们都能找到所许多人 的理想生活。